イクボスアワード2016 特別奨励賞を受賞 コネクシオ :: sj3.ru
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【94220】コネクシオ株式会社 「イクボスアワード2016」特別.

厚生労働省では、このほど、「イクメン企業アワード 2016」 と「イクボスアワード 2016」 の受賞企業を決定しました。 これらのアワードは、 育児を積極的に行う男性=「イクメン」を応援し、男性の育児休業取得を促進する「イクメンプロジェクト」の一環として、働きながら安心して子ども. 2016/09/30 · 2016 年9 月30 日 コネクシオ株式会社 「イクボスアワード2016」特別奨励賞を受賞 コネクシオ株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:井上 裕雄/以下、コネクシオ) は、厚生労働省が実施す る「イクボスアワード. 開示者 【94220】コネクシオ株式会社 文書名 「イクボスアワード2016」特別奨励賞を受賞 PDF/XBRL [別ウインドウでPDFを開く.

イクボスアワード受賞者の姿から 像が見えてきました。こんな イクボスは、仕事はもちろん家族との 時間やプライベートな生活も大切にしています。共有スケジュールには仕事だけでなくプライベートの. 2016/12/12 · コネクシオ株式会社本社:東京都新宿区、代表取締役社長:井上 裕雄、以下 コネクシオは、公益財団法人日本生産性本部「ワークライフ.

厚生労働省では、このほど「イクメン企業アワード2016」と「イクボスアワード2016」の受賞企業を決定。本日10 月18 日(火)日本科学未来館にて. 2016/09/30 · 厚生労働省では、このほど、「イクメン企業アワード2016」と「イクボスアワード2016」の受賞企業を決定した。これらのアワードは、 育児を積極的に行う男性=「イクメン」を応援し、男性の育児休業取得を促進する「イクメンプロジェクト」の一環として、働きながら安心して子どもを. コネクシオ株式会社のCSRページです。事業内容は携帯電話の卸売・販売及び携帯電話を利用したソリューションサービスの提供。「人をつなぐ、価値をつなぐ」という理念ステートメントのもと、継続的な企業価値の向上を図ってまいります。.

コネクシオが「第9回ワークライフバランス大賞」優秀賞を受賞.

コネクシオ株式会社のニュース一覧ページです。事業内容は携帯電話の卸売・販売及び携帯電話を利用したソリューションサービスの提供。「人をつなぐ、価値をつなぐ」という理念ステートメントのもと、継続的な企業価値の向上を図ってまいります。. 2 「イクボスアワード2018受賞者に聞く! イクボスインタビュー集」発行にあたって イクボスアワード2018 実施概要 表彰内容 グランプリ、特別奨励賞 募集対象 応募要件 審査項目 企業・団体の代表者を除く管理職(男性・女性は問わない). 厚生労働省では、このほど、「イクメン企業アワード 2015」 と「イクボスアワード 2015」 の受賞企業などを決定しました。 これらのアワードは、 育児を積極的に行う男性=「イクメン」を応援し、男性の育児休業取得を促進する「イクメンプロジェクト」の一環として、働きながら安心して. 2016/12/12 · コネクシオ株式会社本社:東京都新宿区、代表取締役社長:井上 裕雄、以下 コネクシオは、公益財団法人日本生産性本部「ワークライフバランス推進会議~生涯活躍と働き方改革を実現する民間運動~」が選定する「第9回ワークライフバランス大賞」において優秀賞を受賞しました。.

2016/09/30 · コネクシオ株式会社本社:東京都新宿区、代表取締役社長:井上 裕雄、以下 コネクシオは、厚生労働省が実施する「イクボスアワード2016」において、当社のコンシューマ・マーケティング部門長が特別奨励賞を受賞いたしましたことをお知らせします。. コネクシオ通信 CONEXIO REPORT 第20期 中間株主通信 証券コード:9422 2016年4月1日〜2016年9月30日. 「イクボスアワード2016」 特別奨励賞を受賞 人をつなぐ —お客様満足度の向上を目指して キャリア認定ショップ(ドコモ. イクメンとは、子育てを楽しみ、自分自身も成長する男性のこと。または、将来そんな人生を送ろうと考えている男性のこと。イクメンがもっと多くなれば、妻である女性の生き方が、子どもたちの可能性が、家族のあり方が大きく変わっていくはず。. 厚生労働省では、このほど、「イクメン企業アワード 2017」の受賞企業 と「イクボスアワード 2017」 の受賞者を決定しました。 これらのアワードは、 育児を積極的に行う男性=「イクメン」を応援し、男性の育児休業取得を促進する「イクメンプロジェクト」の一環として、働きながら安心し.

2016/10/18 · 厚生労働省では、このほど「イクメン企業アワード2016」と「イクボスアワード2016」の受賞企業を決定。 本日10 月18 日日本科学未来館にてその授賞式を行いました。 これらのアワードは、育児を積極的に行う男性=「イクメン」を応援し、男性の育児休業取得を促進する「イクメン. その他の第三者評価「プラチナくるみん」の取得、「イクメン企業アワード2015」特別奨励賞受賞、「イクボスアワード2016」特別奨励賞受賞、「えるぼし」最高位評価の認定を取得しています。 待遇・制度 「コネクシオカレッジ みな. コネクシオ株式会社 森 下 大二郎 氏 (資料2) イクボスアワード2016 受賞者の紹介(PDF:200KB) Title Microsoft Word - イクメン企業アワード2016. 2 「イクボスアワード2017受賞者に聞く! イクボスインタビュー集」発行にあたって イクボスアワード2017 実施概要 表彰内容 グランプリ、特別奨励賞 募集対象 募集要件 審査項目 企業・団体の代表者を除く管理職(男性・女性は問わない).

イクボスアワード2016 特別奨励賞を受賞 コネクシオ

ニュース一覧 2016年|コネクシオ株式会社.

厚労省「イクメンプロジェクト」で2年連続の表彰!「イクボスアワード2016」特別奨励賞を受賞 発表会社 コネクシオ株式会社 配信日時 2016-09-30 16.

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